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商品訊息簡述:
作者： DK出版社編輯群
新功能介紹- 原文作者： Dorling Kindersley Limited
- 譯者： 方淑惠, 孫曉卿, 蘇子堯
- 出版社：大石國際文化
新功能介紹 - 出版日期：2016/12/29
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
台積5日股東會 財測受矚目 | 上市電子 | 股市 | 聯合新聞網
報系資料照 分享 facebook 進入6月股東會旺月，本周重量級科技並值得投資人關注的大廠股東會，計有台積電、國巨與精測，因正值美中貿易戰升高，雖然台積電表態仍正常出貨華為，但在多家外資擔心台積電下半年恐下修全熱銷產品熱賣產品年財測目標的疑慮升高，台積電拿出什麼指標安定股東和法人信心，將成全球關注焦點。同為華為重要供應鏈成員精測，雖然今年受到整個高階智慧型手機銷售遲滯影響，衝擊營運表現，全年營收可能會比去年下滑，但在華為旗下海思半導體大單挹注下，業續具一定支撐，如今華為面臨美國封殺禁令，備貨期為期多久，以及是否暫緩原華為要求供應鍵前至大陸擴大自建產能布局，也將是法人關注重心。. } }); } 經濟日報提供 分享 facebook 不過，因台積電將於5日的今年股東會後，將配息方式改為每季配息，預定今年股東會先通過去年盈餘每股配息8元，今年底再做第二次配息，每股配息2元，在高配息誘因下，壽險資金配合政府基金已在5月31日進場承場，推升台積電股價反彈、市值重新站回6兆元之上達6.1兆元，不過外資仍續賣超台積電，且連20個交易日賣超，累計賣超 21.6萬張，凸顯外資對台積電全年營運，能否真如台積電總裁魏哲家稍早所稱全年仍可微幅成長，持保留態度。精測對第2季仍持保守態度，且適逢4G及5G通訊世代交替期，手選購指南開箱炫耀文機去化庫存進度緩慢，第2季市況能否轉佳仍不明朗。因公司新開發產品需求仍難完全填補手機客戶需求減少的缺口，預期今年營收下滑機率較高。法人也關注新競爭者，可能分食精測的手機客戶晶圓測試板卡訂單，對精測今年營運會是負面壓力。國巨去年繳出大賺超過八個股本的亮眼成績，並擬配發每股45元現金股利。外界也將關注在全球大環境不確定因素升高下，公司如何看待下半年營運。國巨去年合併營收為771.56億元，年增139.2%，毛利率為63.3%，歸屬母公司業主純益為338.39億元，每股純益（EPS）80.3元。今年前四月合併營收為146限時下殺便宜團購.42 億元，年減7.7％，首季EPS為6.112018熱銷產品熱賣產品元。
警消過勞易生危險 工會：應減少勤務
【台灣醒報記者蔡岳宏台北報導】近來警消人員不足，員警自殺、過勞事件頻傳，卻不見政府針對警消權益進行制度性改革。立法委員趙正宇31日召開公聽會時建議，內政部應通過國道員警危險加給，並統一全國縣市消防員危險加給標準，盡速提出人力補足期程，及放寬加班費1.7萬元限制。台灣警察工作權益推動協會王惀宇語重心長地回應，減少勤務才能解決警消過勞問題，制度改革比錢重要，哪個警消家屬不希望家人平安回家？
趙正宇指出，目前全台有4千名人力缺口，導致基層員警的工時每天都超過12小時，每個月加班超過80小時以上，嚴重過勞。且《警勤條例》第15條規定：「服勤人員每日勤務以8小時為原則；必要時，得視實際情形酌量延長之。」但現制並無對「必要工時」的要件作出解釋，導致各縣市警察機關得以將工時任意延長。
針對消防員部分，立法委員江永昌舉統計數據指出，每30秒就需要出動一輛消防車，但全台6成消防局人員配置低於3人，「因此火災發生時，就必須使用車海戰術，使附近所有消防局都出勤。」此外，法定工時上限是225小時，然而，在台北市、高雄市等工時最低的城市，消防員工時卻高達357小時，最高的縣市更達458小時。另外，目前消防員的危險加給只限於6都，對其他縣市消防員不公。
台灣警察工作權益推動協會王惀宇回應，補足預算員額難以解決警消過勞的問題，業務過勤才是主因。警察業務過度繁雜，許多行政機關將轄下業務交由警察機關去執行，「警察要送教召令、路跑安全維護和查違建。」王惀宇強調，政府為拚績效，將過多不必要的業務加重警察負擔，導致同仁超時工作，增加執行勤務上的危險。
王惀宇更指出，即使警員額補足，若警政署調配人力毫無章法，仍無法減低員警工時。據資料統計，去年抗議事件為5年來最低，但員警出勤人數卻是過去5倍以上，上級機關隨意將人力投入前線，耗損警力也嚴重排擠正規業務時間，損及員警和民眾權益。消防員工作權益推動協會理事長楊適瑋也於會中，拿出消防員紅通通的班表，呼籲消防署檢討救護的緊急需求和必要需求的界定。
台灣警察工作權益推動協會與消防員工作權益推動協會共同呼籲，政府應減少警消不必要的業務，及破除績效迷失，並邀請基層人員參與相關會議，針對制度改革進行長久完整規劃。
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